Công tác Lao động quí I năm 2019

Công tác Lao động việc làm - An toàn lao động

Về hỗ trợ giải quyết việc làm

Các hoạt động hỗ trợ tạo việc làm cho người lao động: tư vấn việc làm và học nghề cho 5.827 lượt lao động; giới thiệu cung ứng lao động trong nước 489 lao động; các tổ chức đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giải quyết được 183 lao động.

Về quản lý lao động người nước ngoài làm việc tại tỉnh

Quý I/2019 có 103 doanh nghiệp đăng ký và được chấp thuận cho tuyển 2.093 lao động là người nước ngoài (Ban quản lý khu kinh tế 72 doanh nghiệp với 1.595 lao động; ngoài khu kinh tế 31 doanh nghiệp với 498 lao động). Tiếp nhận và cấp giấy phép lao động cho 392 lao động là người nước ngoài làm việc tại tỉnh (cấp mới 242, cấp lại 150).

Về tiền lương, tiền công, quan hệ lao động

Tiếp nhận, thẩm định cho 06 đơn vị đăng ký bản nội quy lao động, 07  đơn vị đăng ký thỏa ước lao động tập thể, 04 đơn vị đăng ký làm thêm giờ.

Tình hình thưởng tết Dương lịch, âm lịch năm 2019 của các doanh nghiệp: Mức thưởng bình quân là 6.120.000 đồng. Mức thưởng cao nhất 200.000.000 đồng (Công ty TNHH TM Thế Kỷ Vàng) thuộc doanh nghiệp dân doanh, thấp nhất 295.000 đồng (Công ty TNHH Hui Chin) thuộc doanh nghiệp FDI.

Cụ thể:

- Doanh nghiệp dân doanh: Mức thưởng bình quân là 7.611.000 đồng/người. Mức thưởng cao nhất là 200.000.000 đồng/người (Công ty TNHH TM Thế Kỷ Vàng). Mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người (Công ty TNHH XNK TM CN DV Hùng Duy).

- Công ty có cổ phần, vốn góp chi phối của Nhà nước: Mức thưởng bình quân 9.000.000 đồng/người. Mức thưởng cao nhất là 50.000.000 đồng/người (Ngân hàng TMCP Đầu tư & Phát triển VN - CN Tây Ninh). Mức thưởng thấp nhất là 500.000 đồng/người (Công ty CP Cao su Tân Biên).

- Công ty TNHH MTV do Nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ: Mức thưởng bình quân là 2.800.000 đồng/người. Mức thưởng cao nhất là 10.000.000 đồng/người (Công ty TNHH MTV Thanh niên Xung phong Tây Ninh). Mức thưởng thấp nhất là 1.000.000 đồng/người (Công ty TNHH MTV Thanh niên Xung phong Tây Ninh).

-  Doanh nghiệp FDI: Mức thưởng bình quân là 4.849.000 đồng/người. Mức thưởng cao nhất là 106.336.000 đồng/người (Cty CP Việt Nam Mộc Bài). Mức thưởng thấp nhất là 295.000 đồng/người (Công ty TNHH Hui Chin).

Thực hiện chế độ bảo hiểm thất nghiệp: Đã thẩm định và quyết định cho 1.325 người lao động hưởng trợ cấp thất nghiệp với kinh phí 18.619 triệu đồng.

* Về đình công, lãn công: xẩy 02 vụ tranh chấp lao động, dẫn đến ngừng việc tập thể tại khu Chế xuất Linh trung III (01 vụ) và tại Khu CN Trảng Bàng 01 vụ, với 1.300 lao động tham gia, hiện nay đều đã được hòa giải thành công nhân trở lại làm việc.

Về quản lý an toàn, vệ sinh lao động:

Tham mưu UBND tỉnh ban hành Kế hoạch "Tháng hành động An toàn vệ sinh lao động lần thứ 3" năm 2019.

Về tình hình tai nạn lao động chết người: 01 vụ, 01 người chết (thuộc đơn vị thi công công trình nhà máy Tanifood Tây Ninh)

Về công tác đào tạo nghề

Xây dựng Kế hoạch truyền thông về giáo dục nghề nghiệp giai đoạn 2019 – 2020.

Tổng hợp ý kiến góp ý của Sở GTVT, Sở Tư pháp trình UBND tỉnh ban hành định mức kinh tế kỹ thuật đào tạo nghề lái xe ô tô hạng B2, C trên địa bàn tỉnh năm 2019.

Trình UBND tỉnh đồng ý chủ trương cho trường cao đẳng nghề làm chủ đầu tư thực hiện Dự án "Đổi mới và nâng cao chất lượng GDNN" thuộc chương trình mục tiêu DNN việc làm và An toàn lao động năm 2019 (đầu tư ngành nghề trọng điểm).

Các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tiếp tục tuyển sinh và đào tạo nghề theo kế hoạch; quý I/2019 các cơ sở giáo dục nghề nghiệp tuyển sinh được 1.301 người (Trung cấp 107 người, Sơ cấp và đào tạo thường xuyên là 1.194 người).

Số học viên tốt nghiệp ra trường trong 03 tháng là 870 người; số học viên sau khi tốt nghiệp ra trường có việc làm là 664/870 người, đạt tỷ lệ 76,32%.